第A3版:国家级池州经济技术开发区新闻
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以改革创新的实际成效推进园区高质量发展
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2019年11月13日 放大 缩小 默认        
全区干部职工大会暨体制改革与机制创新工作推进会要求
以改革创新的实际成效推进园区高质量发展

 

本报讯(通讯员汪武斌)11月9日上午,池州开发区召开全区干部职工大会暨体制改革与机制创新工作推进会。党工委书记、管委会主任程国清出席会议并讲话。会议宣读了党工委关于干部有关职务的通知,并对新聘人员进行了集体廉政谈话。

会议指出,在市委、市政府的坚强领导和市直部门的关心支持下,全区体制改革与机制创新工作有力有序推进,取得了阶段性成效,但也还存在主动意识不强、工作推进不快等问题。

会议强调,改革创新是大势所趋、形势所迫、机遇所在。推进开发区体制改革机制创新是决定开发区命运、推进园区赶超、实现高质量发展的关键一招,是在新一轮开发区加速发展的激烈竞争中避免淘汰出局的必然选择,是抢抓长三角区域一体化等国家战略、更好实现高质量发展这一千载难逢重大历史机遇的必然要求。全区上下要进一步深化改革认识,凝聚改革共识,以“壮士断腕”的决心,坚决扛起新时代开发区改革创新的新使命,切实增强体制改革机制创新的紧迫感和责任感。

会议要求,要以“勇立潮头”的激情,不断推动园区改革取得新的成效。一要坚持问题导向。集中工作力量,倒排时间任务,细化工作安排,确保今年12月底前全面完成《方案》既定改革任务。二要坚持目标导向。围绕国家级开发区“四区”发展目标和园区体制改革机制创新“三步走”总体安排,科学编制未来三年高质量发展规划,制定年度工作计划,定岗定责到人,形成人人身上有指标、有责任、有奔头、有闯劲的干事创业良好氛围。三要坚持循序渐进。按照积极稳妥、循序渐进的总体思路,把改革同发展、稳定统一起来,把改革力度、发展速度和可承受程度统一起来,确保体制改革与机制创新“蹄疾步稳”。

会议强调,改革就要有改革者的姿态,改革就要有改革者的担当。全区党员干部要以“击楫中流”的担当,切实展现推进改革的新作为、新气象,进一步增强改革定力,强化责任担当,提升能力本领,自觉做到对党忠诚、爱岗敬业、淡泊名利、勇于奉献、廉洁从政,在开发区这个干事创业的平台上展示风采、干出实绩、作出贡献。

会议号召,全区上下要以改革创新为动力,迅速行动起来,进入临战状态,全力以赴、奋力冲刺,千方百计完成今年各项目标任务,推进改革创新系列举措落地落实,以改革创新的实际成效推进园区高质量发展,向市委、市政府和全区人民交上一份满意的答卷。

开发区党工委、管委会领导班子全体成员;开发区管委会机关、事业单位全体干部职工;驻区派出机构、区属国有公司以及流坡村、平天湖社区主要负责人参加会议。

 
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